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中百集团荣获第二届湖北改革奖(企业奖)

发布时间:2019-11-26     下载附件

 2019年(nian)11月26日,湖北日报报道第二(er)届湖北改革奖(jiang)揭晓,中百集团积(ji)极推行企业(ye)经(jing)营(ying)管理“合伙人制”,被(bei)湖北省委、省政(zheng)府授(shou)予“第二(er)届湖北改革奖(jiang)(企业(ye)奖(jiang))”荣誉称号(hao)。

 湖北改(gai)(gai)革(ge)(ge)(ge)奖(jiang)是湖北省委、省政府(fu)推进全面深(shen)化改(gai)(gai)革(ge)(ge)(ge)的(de)(de)重要举措,旨在发挥典型(xing)示范作用、激励改(gai)(gai)革(ge)(ge)(ge)担当作为(wei)、营造(zao)良好改(gai)(gai)革(ge)(ge)(ge)氛围。该奖(jiang)项(xiang)每两年评(ping)选奖(jiang)励一次,奖(jiang)励范围包括本(ben)省范围内经济体(ti)制改(gai)(gai)革(ge)(ge)(ge)、政治体(ti)制改(gai)(gai)革(ge)(ge)(ge)、文(wen)化体(ti)制改(gai)(gai)革(ge)(ge)(ge)、社会体(ti)制改(gai)(gai)革(ge)(ge)(ge)、生态文(wen)明(ming)体(ti)制改(gai)(gai)革(ge)(ge)(ge)和党(dang)的(de)(de)建设(she)制度改(gai)(gai)革(ge)(ge)(ge)工作。

 近年来,为(wei)积(ji)极(ji)(ji)应对(dui)市场环境的(de)深刻变(bian)化,全(quan)力提升(sheng)经济效益(yi),中百集团(tuan)(tuan)遵循“责、权、利”相结合(he)(he)(he)的(de)原(yuan)则,积(ji)极(ji)(ji)推行企(qi)业(ye)经营管(guan)理(li)“合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)人(ren)(ren)(ren)制(zhi)(zhi)”变(bian)革(ge)。截(jie)至目(mu)前,集团(tuan)(tuan)旗下中百仓储、中百超市、中百罗森便利店共(gong)207家门店推行“合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)人(ren)(ren)(ren)制(zhi)(zhi)”,参与员(yuan)工达到2386人(ren)(ren)(ren)。通过深化内部体(ti)制(zhi)(zhi)改革(ge),积(ji)极(ji)(ji)转换经营机制(zhi)(zhi),践行融合(he)(he)(he)共(gong)创共(gong)享赌注(zhu)网,稳(wen)步推动(dong)了企(qi)业(ye)体(ti)制(zhi)(zhi)机制(zhi)(zhi)创新,促进整体(ti)经营效益(yi)稳(wen)中向好(hao)。围绕(rao)发挥“合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)人(ren)(ren)(ren)制(zhi)(zhi)”赋权、赋能和(he)赋利的(de)作用,着力打(da)造(zao)“合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)人(ren)(ren)(ren)制(zhi)(zhi)”五要素:即搭建合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)平台、组(zu)建合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)团(tuan)(tuan)队(dui)、构(gou)思合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)机制(zhi)(zhi)、塑造(zao)合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)意识、增(zeng)加合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)价值(zhi)。同时联系(xi)各业(ye)态(tai)经营管(guan)理(li)实际,探索出“全(quan)成本核算合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)人(ren)(ren)(ren)制(zhi)(zhi)”“团(tuan)(tuan)队(dui)合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)人(ren)(ren)(ren)制(zhi)(zhi)”“内加盟合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)人(ren)(ren)(ren)制(zhi)(zhi)”等合(he)(he)(he)伙(huo)(huo)人(ren)(ren)(ren)制(zhi)(zhi)度,从根本上调(diao)动(dong)了经营管(guan)理(li)人(ren)(ren)(ren)员(yuan)的(de)工作积(ji)极(ji)(ji)性(xing)和(he)创造(zao)性(xing)。

 中百集团推(tui)行企业经营(ying)管理“合(he)伙人(ren)制”,促进(jin)了(le)企业“提效(xiao)增(zeng)收”、 推(tui)动了(le)经营(ying)“挖潜(qian)降费”、 迸发了(le)员(yuan)工“工作动力”、 传(chuan)递了(le)社(she)会(hui)“正(zheng)向能量”、 锤炼(lian)了(le)企业“人(ren)才素质”,通过深(shen)入改(gai)革,促进(jin)员(yuan)工共享企业发展成果,不断提升企业员(yuan)工获得(de)感、幸福感、安全感。中百集团将进(jin)一步珍惜荣誉、再(zai)创(chuang)佳绩,不断谱写(xie)高质量发展新(xin)篇章。

 

(供稿:集团党群(qun)工作(zuo)部(bu))

 

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